INDEMNISATION
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Patrick Jacquot confirme que la direction générale est informée de leur situation,. Sera organisé un temps d'échange direct entre la DG et tous les collaborateurs de l'indemnisation dès que possible.
...
Patrick Jacquot indique que la DG a identifié le problème concernant la rapidité de la réaction. Le manager doit effectivement être reçu avec la même sévérité que le collaborateur, dans une situation du même ordre, justement pour lui faire prendre conscience de la portée de ses propos. La situation actuelle est très fragile, mais il faut parvenir à en sortir et à la réamorcer de la bonne manière. Cela fait plusieurs mois que la DG travaille sur ce sujet avec Bertrand Pitras, mais constater que des consignes basiques ne sont pas prises en compte est parfois décourageant. Il prend note de tous les propos tenus en séance, et sa priorité sera de rencontrer les équipes en janvier 2019."
(réunion du CSE du 20 décembre 2018).
On est le 30 janvier, il ne reste plus qu'un jour pour tenir cet engagement...
Patrick Jacquot confirme que la direction générale est informée de leur situation,. Sera organisé un temps d'échange direct entre la DG et tous les collaborateurs de l'indemnisation dès que possible.
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Patrick Jacquot indique que la DG a identifié le problème concernant la rapidité de la réaction. Le manager doit effectivement être reçu avec la même sévérité que le collaborateur, dans une situation du même ordre, justement pour lui faire prendre conscience de la portée de ses propos. La situation actuelle est très fragile, mais il faut parvenir à en sortir et à la réamorcer de la bonne manière. Cela fait plusieurs mois que la DG travaille sur ce sujet avec Bertrand Pitras, mais constater que des consignes basiques ne sont pas prises en compte est parfois décourageant. Il prend note de tous les propos tenus en séance, et sa priorité sera de rencontrer les équipes en janvier 2019."
(réunion du CSE du 20 décembre 2018).
On est le 30 janvier, il ne reste plus qu'un jour pour tenir cet engagement...
Indemnisation (matériel)
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L'emménagement à MEZZO a eu lieu en février 2016. Depuis près de 3 ans, au moins une équipe de gestionnaires de dossiers "matériels" souffre quotidiennement à cause de nuisances sonores.
Cette problématique est officiellement connue de la direction de notre entreprise depuis 1 an.
L'étude de plans de réaménagement des espaces n'est pas terminée et pourrait durer.
Ensuite il faudra compter 3 mois de plus pour réaliser les travaux et installer les dizaines de salariés concernés.
Puisqu'une solution transitoire et provisoire existe (cf. extrait de Projet de PV ci-dessous), FO vous suggère de réclamer sans tarder que les engagements pris lors du CSE du 20 décembre 2018 soient tenus !
BONNE NOUVELLE !
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Ce jour, en réunion de CSE, les élus FO ont réclamé de savoir si la Direction saisirait l'opportunité de verser un prime exceptionnelle aux salariés ayant touché moins de 3 fois le SMIC en 2018 ; cette prime dite "Macron en réponse aux Gilets Jaunes" devant être versée avant le 31 mars 2019.
Patrick Jacquot annonce avoir unilatéralement décidé de verser cette prime exceptionnelle. Les calculs sont en cours car les comptes 2018 ne sont pas intégralement clôturés.
Pour information : les négociations salariales ont débuté mardi 22 janvier à 14h.
La direction de la Mutuelle a annoncé une prime dite "Macron" de 1000 euros pour tous les salariés éligibles (ayant perçu moins de 3 fois le SMIC annuel en 2018).
VICTOIRE ELECTORALE !
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FO est enfin de retour au CA de la Mutuelle
Félicitations à SEBASTIEN ANDRE pour son élection !
Election 2019 des administrateurs salariés au Conseil d’Administration
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Le premier tour des élections des administrateurs salariés au Conseil d’Administration aura lieu du 7 au 10 janvier 2019. Le cas échéant, un second tour sera organisé du 21 au 24 janvier 2019.
Pour ce premier tour, le bureau de vote électronique ouvrira le lundi 7 janvier à 10h et fermera le jeudi 10 janvier à 16h.
Voici les listes des candidatures présentées par notre syndicat FO AMDM :
* pour le collège Employé :
- titulaire : Sébastien ANDRE
- remplaçante : Karine GARAVELLO
* pour le collège Cadre :
- titulaire : Jérémy BENACQUISTA
Pour ce premier tour, le bureau de vote électronique ouvrira le lundi 7 janvier à 10h et fermera le jeudi 10 janvier à 16h.
Voici les listes des candidatures présentées par notre syndicat FO AMDM :
* pour le collège Employé :
- titulaire : Sébastien ANDRE
- remplaçante : Karine GARAVELLO
* pour le collège Cadre :
- titulaire : Jérémy BENACQUISTA
Nous vous rappelons l'intérêt de ce mandat de 6 ans car la présence d’administrateurs salariés «permet au conseil d’administration de se poser les bonnes questions. Quand un programme industriel est en retard, et que les responsables intermédiaires s’obstinent à laisser croire que tout va bien, par exemple, on peut le faire remonter à la direction sans être arrêtés par les filtres hiérarchiques» (source).
Réclamation des élus FO au CSE de décembre 2018
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Voici les réponses de la direction aux réclamations portées par les élus FO au CSE de décembre 2018.
Bonne lecture.
Bonne lecture.